Vozniki so potrebni tako v organizacijah za prevoz blaga in šefov kot tudi za ljudi, ki se želijo dobro počutiti na cesti, ne da bi sodelovali v vožnji. Če jih natančno določite svoje želje in potrebe, jih ne bo težko najeti.
Navodila
Korak 1
Predstavljajte si, kakšne ljudi bi uredili za vas kot voznika. Navsezadnje boste s to osebo preživeli veliko časa, ali pa bo on odgovoren za dragocen tovor, ki tvori vaš dobiček. Ko bolj ali manj razumete svoje želje, oddajte oglase časopisom, radiu in televiziji in počakajte na klice kandidatov.
2. korak
Spoznajte se z vsakim od njih osebno, ne da bi odgovornosti prelagali na podrejene. Sami morate oceniti kandidata za voznika, se z njim pogovoriti in si oblikovati svoje mnenje o tej osebi.
3. korak
Upoštevajte svojo vozniško izkušnjo. In to ne velja samo za datume na potrdilu. Vsekakor vprašajte, ali ima kandidat svoj avto in kako pogosto ga vozi. Vozniške izkušnje niso odvisne od datuma izdaje dokumentov prometni policiji, temveč od tega, koliko časa je človek preživel za volanom.
4. korak
Pozanimajte se o globah in drugih kazenskih ukrepih, ki so kdaj veljali za voznika. Če so mu bile večkrat odvzete pravice, je to razlog, da ga nočete zaposliti. Pogoste vozovnice za prehitro vožnjo, prečkanje trdnih linij itd. - veliko povedo o načinu vožnje.
5. korak
Z voznikom se pogovorite o stopnji njegove odgovornosti, točnosti. Bodite pozorni na reakcije in odzive, ti lahko veliko povedo o osebi.
6. korak
Pogovorite se o svojem odnosu do alkohola in o tem, kako pogosto ga pijete. V idealnem primeru bi moral biti voznik ne-pijanec ali nekdo, ki alkohol pije le ob praznikih. V nasprotnem primeru nekega jutra tvegate, da boste dobili voznika s hlapi in celo ne povsem trezen, kar bo povzročilo slabe posledice.
